廠家違反勞基法第一名未依規定給付加班費 南市勞檢違法就開罰

為落實勞資友善環境，台南市勞工局今年截至8月實施勞動檢查結果，南市事業單位違反勞動基準法的違法樣態第一名為「延時工資（加班費）未依規定給付」，即使用補休換加班費也要勞工同意，雇...…